El I Congreso y Premios a la Excelencia de la Mujer en los sectores Eléctrico, de la Climatización y la Refrigeración, ha concretado ya su Comité de Expertas, que está integrado por 13 mujeres referentes en los diferentes sectores que se convocan. Organizado por las revistas ClimaEficiencia y ElectroEficiencia, el evento tendrá lugar el próximo 19 de junio en la Real Fábrica de Tapices de Madrid.
Blanca Gómez, directora de nuestra Confederación Nacional de Instaladores, CNI, será una de las componentes del Comité de Expertas por parte del sector de la climatización. Junto a ella, otras mujeres expertas y referentes del sector en este Comité son: Susana Rodríguez, presidenta de AEFYT; Marta San Román, directora general de AFEC; Inmaculada Peiró, directora general de AGREMIA; Esther Estévez, secretaria general de AMASCAL; Ana Magdaleno, directora general de ATECYR; ; Ana María García, directora general de CONAIF; y Sonia Pomar, directora general de FEGECA.
Por parte del sector eléctrico, el Comité de Expertas está integrado por: Pilar Blanco, responsable de Comunicación y Relación con el asociado de ADIME;, Beatriz Novel, adjunta a la dirección Técnica de AFME; Eladia Pulido, del Comité de Dirección de ANFALUM; Desireé Fraile, directora General de APIEM; y Ana Muñoz, vicepresidenta de FENIE.
Con una amplia trayectoria y dilatada experiencia profesional, las expertas se encargarán de evaluar a las candidatas que se presenten en las diferentes categorías de los Premios, cuya convocatoria se abrirá en breve:
- Premio a la Mujer en las Instalaciones 2024
- Premio a la Mujer en la Distribución 2024
- Premio a la Mujer en la Empresa Fabricante 2024
- Premio a la Organización comprometida con la Mujer
Visibilizar a la mujer
Los premios se entregarán en una cena de gala que pondrá el broche de oro al I Congreso a la Excelencia de la Mujer en el Sector Eléctrico y de la Climatización, un encuentro de debate en el que se pondrán sobre la mesa cuestiones como: la falta de profesionales, liderazgo empresarial, conciliación familiar, formación, techos de cristal o barreras a superar. También se expondrán iniciativas y acciones a destacar de empresas e instituciones, casos de estudio, planes de acción o informes sectoriales.
"Tendemos a quitar importancia a la presencia minoritaria de la Mujer en nuestro sector, pero nosotros queremos abrirle puertas y ampliar sus horizontes. Por eso este Concurso hará visibles a muchas mujeres del sector. La mujer tiene cada vez más deseos de extender su presencia, de hacer más cosas y mejor, de aprender. Tenemos que llegar a muchas más que desconocen todas las posibilidades que tienen aquí y son bienvenidas" afirma Blanca Gómez de CNI.